ワールド協同組合 / 外国人受入事業組合 – WORLD Business Cooperative Association

技能実習制度とは
日本と母国の架け橋となる人材を育成し、開発途上国の発展に寄与することも目的で、技能実習生は日本の企業と雇用契約を結び、　　　　　　　　　　　　給与を受け取りながら日本の技術を学ぶ事ができます。
技能実習制度とは
日本と母国の架け橋となる人材を育成し、開発途上国の発展に寄与することも目的で、技能実習生は日本の企業と雇用契約を結び、　　　　　　　　　　　　給与を受け取りながら日本の技術を学ぶ事ができます。
技能実習制度とは　　　
日本と母国の架け橋となる人材を育成し、開発途上国の発展に寄与することも目的で、技能実習生は日本の企業と雇用契約を結び、　　　　　　　　　　　　給与を受け取りながら日本の技術を学ぶ事ができます。

ワールド協同組合【活動内容】

「人材育成」に関わる問題は将来の企業経営を左右する大きな課題です。そこで、「人材育成」に関わる課題の解消を目的に、2024年２月、発起員数4社によりワールド協同組合が設立されました。設立以来、外国人技能実習生の受入や、事業に関する情報提供などを行ってまいりました。これからはベトナムをはじめとした東南アジア諸国にも受入を拡大していく所存です。今後も、人材の確保と育成を柱とし、組合員企業にとってより良いサービス、情報の提供を行って参ります。